Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) Darmstadt 2025
Tepper Aufzüge GmbH - Ein TK Elevator Unternehmen — Dieburg, Hessen, Deutschland
Das Unternehmen
Die Tepper Aufzüge GmbH ist der größte Hersteller von Aufzugsanlagen in Nordrhein-Westfalen mit deutschlandweiten Standorten. Neben dem Vertrieb, der Konstruktion, der Fertigung sowie der Montage unterschiedlichster Aufzugsanlagen, steht ein Kundendienst zur Betreuung von vorhandenen Aufzugsanlagen rund um die Uhr zur Verfügung.
Die Tepper Aufzüge GmbH ist ein TK Elevator Unternehmen.
Was wir bieten
Mechatroniker ist ein vielseitiger Beruf, bei dem du sowohl im mechanischen als auch im elektrischen Bereich des Aufzugsbaus eingesetzt wirst.
Während deiner 3,5-jährigen Ausbildung erwirbst du umfangreiche Kenntnisse im Bereich der Aufzugstechnik, beginnend bei der Montage über die Steuerungs- und Regeltechnik bis hin zur Fehlersuche und -behebung. Die Grundausbildung findet als Verbundausbildung mit der Pittler GmbH in deren Ausbildungswerkstatt in Frankfurt statt.
Darüber hinaus wird es Ausbildungsabschnitte im Kundendienst und der Montageabteilung geben.
Wen wir suchen
- Geschicklichkeit (z.B. beim Montieren und Demontieren von Baugruppen)
- Technisches Verständnis
- Umsicht/Verantwortungsbewusstsein (z.B. bei Arbeiten an stromführenden Bauteilen und Spannungsanschlüssen)
- Sorgfalt (z.B. beim Überprüfen und Messen elektrischer und mechanischer Funktionen und bei der Fehlersuche)
- Lern- und Einsatzbereitschaft (z.B. beim Aneignen neuer technischer Entwicklungen)
- Mittlere Reife oder Fachhochschulreife (Elektrotechnik)
- Gute Noten in den Naturwissenschaftlichen Fächern
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Nach der Ausbildung ist ein Führerschein der Klasse B erforderlich
Was uns ausmacht
- qualifizierte und praxisorientierte Ausbildung mit modernen Arbeits- und Kommunikationsmitteln
- Übernahme in ein Arbeitsverhältnis nach der Ausbildung
- Mobilitätszuschuss für die Fahrten zur Berufsschule
- Kostenerstattung für Lernmittel
- Ausbildungsvergütung gemäß dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW
1. Jahr: 1.205,59 € brutto
2. Jahr: 1.258,65 € brutto
3. Jahr: 1.337,47 € brutto
4. Jahr: 1.440,99 € brutto
- 30 Tage Urlaub, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und weitere tarifliche Zusatzleistungen gem. Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW
- Möglichkeit zum Fahrradleasing
Weitere Informationen
Wir wollen uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen – unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status.
Sie haben eine Behinderung und möchten gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt engagieren wir uns für ein vorurteilsfreies und vielfältiges Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit. Obwohl wir noch nicht vollständig barrierefrei sind, arbeiten wir jeden Tag daran, uns für Sie zu verbessern. Lassen Sie uns gemeinsam Barrieren überwinden und an individuellen Lösungen arbeiten, die zu Ihnen passen.
Kontakt
TEPPER Aufzüge GmbH
Nathalie Grabiak
HR Managerin
Tel. 0251 / 6058 136
Job-Details
| Veröffentlichungsdatum: | 04.11.2024 |
|---|---|
| Einstiegslevel: | Ausbildung |
| Vertragsart: | Befristet, Vollzeit |
| Arbeitsmodus: | vor Ort |
| Einsatzbereich: | Personal |
| Branche: | Maschinenbau und Urbane Mobilität |
| Stellennummer: | DE_204061_ET-TA01178 |
Bewerbungsfrist: so lange die Stelle auf unserer Karriereseite aufgeführt ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (m/w/d). Los geht’s, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
