Beca Gestor/a de Modernizaciones (M/F/D)

Beca Gestor/​a de Modernizaciones (M/​F/​D)

TK ELEVADORES ESPAÑA, SLUSan Fernando de Henares, Madrid, España

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La empresa

Presentes en España 1984, somos una de las compañías líderes en el mercado nacional de elevación. Contamos con más 70 oficinas y un equipo humano formado por más de 2.700 profesionales. 

Atendemos proyectos de movilidad urbana durante todo su ciclo de vida.

Qué esperamos

Misión

Gestionar todo el flujo de las modernizaciones dentro de la cadena de suministro desde la entrada de las listas de elementos hasta su envío a obra.

Funciones

  • Planificación de las Mods realizadas por las Delegaciones en la cadena de suministro analizando capacidades de gestión.
  • Gestionar el monitor Order Management para optimizar el volumen de MODs, pedidos a delegaciones y Portugal con el inventario disponible.
  • Interlocutor/a con la Oficina Técnica de Modernizaciones
  • Interlocutor/a con las delegaciones en la gestión de Adelantos/Retrasos/Fechas de entrega.
  • Interlocutor/a con el departamento de acopios en la gestión de los proveedores.
  • Control Económico y cumplimiento de fechas de las Modernizaciones, dentro del ámbito de la cadena de suministro.
  • Gestionar con el almacén la consolidación de los materiales y las entregas.
  • Gestión con transportistas para las entregas de los PEX.

 

A quién buscamos

Formación académica

 Ingenieria, Diplomado o asimilado

Experiencia

  • No requerida

Idiomas y Otros

Se valorará nivel de Inglés B2

Qué ofrecemos

La oportunidad de integrarte en un gran equipo, dentro de una multinacional líder en el sector de la elevación, donde podrás poner en práctica los conocimientos adquiridos en tus estudios.

Imprescindible poder firmar convenio de colaboración con centro de estudios /universidad.

Beca remunerada, en función del las horas realizadas.

Horario de mañana

Información adicional

En TK Elevator estamos comprometidos con una cultura corporativa que valora y apuesta por la diversidad. Estamos adheridos al pacto mundial y a la declaración de Derechos Humanos de Naciones Unidas. Somos firmantes del Charter de la Diversidad y la revista Forbes nos sitúa entre las 75 mejores empresas para trabajar en España. Únete hoy a TKE y envíanos tu CV

Detalles del puesto

Fecha de publicación:29/11/2024
Nivel de experiencia:Titulares de carrera (0-2 años)
Contrato:Temporal, A tiempo parcial
Modo de trabajo:Presencial
Campo de trabajo:Gestión de Compras y Suministros
Industria:Ingeniería y Movilidad Urbana
Número de trabajo:ES_ET_EA_IBA_TKE00514

Plazo de presentación de solicitudes: mientras el puesto aparezca en nuestra página de empleo, buscamos candidatos adecuados (todos los géneros son bienvenidos). Estamos deseando recibir su solicitud.

Beneficios

Salud y seguridad

Los más altos estándares y una amplia gama de actividades de promoción de la salud y atención sanitaria.

Los más altos estándares y una amplia gama de actividades de promoción de la salud y atención sanitaria.

Colaboración

El compañerismo es de enorme importancia, tratamos a todos con respeto y aprecio.

El compañerismo es de enorme importancia, tratamos a todos con respeto y aprecio.

Desarrollo

Programas de formación y capacitación para apoyarte en tu desarrollo profesional y personal.

Programas de formación y capacitación para apoyarte en tu desarrollo profesional y personal.

Remuneración y beneficios

Unas condiciones de trabajo justas y una remuneración competitiva son una base importante para nosotros.

Unas condiciones de trabajo justas y una remuneración competitiva son una base importante para nosotros.

Diversidad

Promovemos una cultura de trabajo abierta y tolerante.

Promovemos una cultura de trabajo abierta y tolerante.

Equilibrio entre vida y trabajo

Garantizamos un horario de trabajo flexible para favorecer el equilibrio y conciliación entre vida y trabajo.

Garantizamos un horario de trabajo flexible para favorecer el equilibrio y conciliación entre vida y trabajo.

Libertad creativa

Ofrecemos un entorno de trabajo en el que se pueden probar nuevas soluciones en una cultura de no culpabilidad.

Ofrecemos un entorno de trabajo en el que se pueden probar nuevas soluciones en una cultura de no culpabilidad.

Vacaciones y tiempo libre

Vacaciones pagadas, bajas por enfermedad y días personales.

Vacaciones pagadas, bajas por enfermedad y días personales.

Sostenibilidad

Actuamos con responsabilidad y conciencia medioambiental.

Actuamos con responsabilidad y conciencia medioambiental.

Incorporación

Acompañamiento individual y personal para ayudarte a empezar en su nuevo trabajo

Acompañamiento individual y personal para ayudarte a empezar en su nuevo trabajo

Retribución flexible

Contamos con un atractivo programa de retribución flexible que contempla determinados servicios pensados para cubrir las necesidades del empleado y de su familia, tales como seguro de salud o guardería.

Contamos con un atractivo programa de retribución flexible que contempla determinados servicios pensados para cubrir las necesidades del empleado y de su familia, tales como seguro de salud o guardería.

Who we are

With customers in over 100 countries served by more than 50,000 employees, TK Elevator achieved sales of around €9 billion in fiscal year 2022/2023. We ensure high levels of customer service globally from our extensive network of about 1,000 locations. Over the past several decades, TK Elevator has established itself as one of the world’s leading elevator companies and became independent after separation from the thyssenkrupp group in August 2020. The company’s most important business line is the service business proudly provided by around 25,000 service technicians. The product portfolio ranges from standardized elevators for low-rise residential buildings to highly customized solutions for skyscrapers. In addition, it covers escalators, moving walks, passenger boarding bridges and stair and platform lifts. Integrated cloud-based solutions, such as the MAX platform, are delivering enhanced services. With these digital offerings, there are no longer any limits to urban mobility. TKE – move beyond.

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Diversity, Equity & Inclusion

At TK Elevator, we understand, respect and appreciate that everyone is different. We value everyone as an individual. We believe that when our employees bring their authentic selves to work, and we recognize them as such, we strive to nurture a culture characterized by equal opportunities, mutual trust and respect. At TK Elevator, we aim to embrace diversity and welcome everyone -no matter the ethnicity, nationality, gender or gender expression, age, social background, religion or world belief, sexual orientation, disability, marital status or any other legally protected characteristic or status.

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