Duales Studium Master of Science Internationales Wirtschaftsingenieurwesen 2023 (m/w/d)

Duales Studium Master of Science Internationales Wirtschaftsingenieurwesen 2023 (m/w/d)

TK Fahrtreppen GmbHHamburg, Deutschland

Das Unternehmen

Die TK Fahrtreppen GmbH ent­wick­elt, pro­du­ziert und ver­treibt mit einer Be­leg­schaft von rund 400 Mit­ar­beitern Fahrtreppen und Fahr­stei­ge für den pri­va­ten und öf­fent­li­chen Be­reich. Als Kom­plett­an­bie­ter im Pre­mi­um­be­reich lie­fert das Un­ter­neh­men welt­weit an­spruchs­vol­le Ver­kehrs- und Kauf­haus­an­la­gen.

 

Was wir erwarten

Spannende und vielseitige Kombination aus Technik und Betriebswirtschaft.

Zum 01.10.2023 suchen wir DICH für ein duales Studium zum Master Internationales Wirtschaftsingenieurwesen (m/w/d) in Kooperation mit uns und unserer Partnerhochschule TU Hamburg.

Hierdurch gewährleisten wir Dir eine optimale Verknüpfung zwischen theoretischer Ausbildung an der Hochschule sowie praktischen Einblicken in die Arbeitswelt während der Semesterferien. Hierbei durchläufst Du u.a. folgende Unternehmensbereiche:

  • Product design center
  • Engineering
  • Qualitätsmanagement
  • After Sales
  • Supply Chain Management / Einkauf / Logistik
  • Produktion
  • Projektmanagement.

Ein Wirtschaftsingenieursstudium ist eine interdisziplinäre Ausbildung, bei der Deine Fähigkeiten im technischen als auch im kaufmännischen Bereich gleichermaßen geschult werden. Nach erfolgreichem Abschluss des Studiums (4 Semester) stehen für Dich die Türen offen, da sich für Dich vielfältige Einsatzmöglichkeiten in unseren verschiedensten Unternehmensbereichen ergeben. 

Hinweis: Du möchtest im Rahmen eines Auslandssemesters deinen Horizont erweitern? Wenn du die Organisation übernimmst, unterstützen wir das gerne.

Wen wir suchen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder allgemeine Ingenieurwissenschaften
  • Erste Berufserfahrung durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten
  • Vorausgesetzte Leistungspunkte für Master: 14 ECTS in Mathematik, 10 ECTS in Mechanik, 8 ECTS ins Ökonomie und 40 ECTS in einer ingenieurwissenschaftlichen Vertiefung
  • Nachweis über ausreichende Kenntnisse der Veranstaltungssprache Englisch 
  • Idealerweise erste Kenntnisse im Bereich 3D CAD (Siemens NX / Catia / SolidWorks / o.ä.) 
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägtes Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
  • Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative

Bitte entnehme die genauen Studienvoraussetzungen und Anforderungen auf der Homepage der TUHH.

Der Bewerbungszeitraum läuft in der Regel vom 1. Juni bis zum 15. Juli eines Jahres. 

 

Weitere Informationen

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bei gleicher Eignung und Qualifikation werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt

Lisa Schröder

Human Resources – Recruiting

Bei Fragen zu der Stelle oder zu unserem Bewerbungsverfahren, kontaktieren Sie mich gerne unter: Lisa.Schroeder@tkelevator.com

 

Job-Details

Veröffentlichungsdatum:23.05.2023
Einstiegslevel:Ausbildung
Vertragsart:Befristet, Vollzeit
Arbeitsmodus:Teilweise Home Office
Einsatzbereich:Engineering und Anlagenbau
Branche:Maschinenbau und Urbane Mobilität
Stellennummer:DE_204120_ET-FTDE00189

Bewerbungsfrist: so lange die Stelle auf unserer Karriereseite aufgeführt ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (m/w/d). Los geht’s, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Was wir bieten

Gesundheit und Sicherheit

Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.

Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.

Altersvorsorge

Wir unterstützen Sie individuell mit verschiedenen Modellen.

Wir unterstützen Sie individuell mit verschiedenen Modellen.

Zusammenhalt

Kollegialität ist uns enorm wichtig - wir begegnen jedem mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.

Kollegialität ist uns enorm wichtig - wir begegnen jedem mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.

Weiterbildung

Sie entwickeln sich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.

Sie entwickeln sich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.

Vergütung

Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.

Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.

Vielfalt

Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.

Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.

Familie & Beruf

Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.

Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.

Gestaltungsfreiheit

Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Sie neue Lösungen ausprobieren können.

Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Sie neue Lösungen ausprobieren können.

Flexibilität

Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.

Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.

Nachhaltigkeit

Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.

Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.

Onboarding

Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.

Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.

Who we are

With customers in over 100 countries served by more than 50,000 employees, TK Elevator achieved sales of more than €8 billion in fiscal year 2021/2022. We ensure high levels of customer service globally from our extensive network of about 1,000 locations. Over the past several decades, TK Elevator has established itself as one of the world’s leading elevator companies and became independent after separation from the thyssenkrupp group in August 2020. The company’s most important business line is the service business proudly provided by around 25,000 service technicians. The product portfolio ranges from standardized elevators for low-rise residential buildings to highly customized solutions for skyscrapers. In addition, it covers escalators, moving walks, passenger boarding bridges and stair and platform lifts. Integrated cloud-based solutions, such as the MAX platform, are delivering enhanced services. With these digital offerings, there are no longer any limits to urban mobility. TKE – move beyond.

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Diversity, Equity & Inclusion

At TK Elevator, we understand, respect and appreciate that everyone is different. We value everyone as an individual. We believe that when our employees bring their authentic selves to work, and we recognize them as such, we strive to nurture a culture characterized by equal opportunities, mutual trust and respect. At TK Elevator, we aim to embrace diversity and welcome everyone -no matter the ethnicity, nationality, gender or gender expression, age, social background, religion or world belief, sexual orientation, disability, marital status or any other legally protected characteristic or status.

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