Aushilfe (m/w/d) Kaufmännische Unterstützung - 556 €-Basis, Frankfurt am Main
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Aushilfe (m/w/d) Kaufmännische Unterstützung - 556 €-Basis, Frankfurt am Main

TK Aufzuege GmbHFrankfurt am Main, Hessen, Deutschland

Wer wir sind

TK Elevator ist ein global führendes Unternehmen im Bereich vertikaler Transport- und urbaner Mobilitätslösungen. Wir bieten Technologien, die die Welt in Bewegung halten, von der Planung bis zur Wartung von Aufzügen, Fahrtreppen, Fahrsteigen und mehr. Seit unserer Abspaltung von thyssenkrupp im Jahr 2020 sind wir eigenständig und erzielten im Geschäftsjahr 2022/2023 einen Umsatz von rund 9 Milliarden Euro. Mit etwa 50.000 Mitarbeitenden und über 1.000 Standorten weltweit bewegt uns was Menschen bewegt.

Sie finden uns an bekannten Orten wie der Elbphilharmonie in Hamburg, der EZB in Frankfurt und dem Fernsehturm in Berlin. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Transparenz, Offenheit und Wertschätzung. Innovation, Sicherheit und Teamarbeit sind unsere Erfolgsformel. Wir fördern Zusammenarbeit, flache Hierarchien und Spaß bei der Arbeit.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der urbanen Mobilität. TKE – move beyond.

Was wir bieten

  • Abstimmung von offenen Posten mit Kunden und in Rücksprache mit den jeweiligen Fachbereichen  
  • Unterstützung bei der Angebotserstellung und Auftragsabwicklung
  • Mithilfe bei der Erarbeitung von Vertriebsaktionen und deren anschließender Bearbeitung
  • Abarbeitung anfallender administrativer Tätigkeiten

 

Wen wir suchen

  • Eingeschriebener Student (m/w/d) an einer Hochschule, idealerweise eines wirtschaftswissenschaftlich- oder kaufmännisch orientierten Studiengangs
  • Oder: Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
  • Interesse an einer geringfügigen Beschäftigung innerhalb eines erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmens
  • Idealerweise erste praktische Erfahrungen, zum Bsp. durch Praktika oder studentische Tätigkeit im technischen/vertrieblichen Umfeld
  • Strukturierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit, wirtschaftliches und unternehmensorientiertes Handeln sowie Interesse an Technik
  • Gute Kenntnisse in MS-Office, Kenntnisse SAP R/3 sind wünschenswert
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Die Arbeitszeit beträgt 9 Stunden pro Woche, verteilt auf zwei Tage: 2 x 4,5 Stunden

Was uns ausmacht

  • Faire Vergütung – Wir bieten Ihnen eine faire Vergütung von bis zu 556 € / Monat im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung
  • Urlaubsanspruch – Auch als Aushilfe steht Ihnen bezahlter Urlaub zu, der sich nach Ihren wöchentlichen Arbeitstagen richtet
  • Klare Abläufe, strukturierte Aufgaben – Schneller Einstieg mit klar definierten Tätigkeiten für eine effektive Unterstützung
  • Persönliche Betreuung – Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung und haben immer jemanden, den Sie bei Fragen ansprechen können
  • Moderne Arbeitsumgebung – Sie arbeiten an hellen und modernen Arbeitsplätzen mit guter Ausstattung
  • Offene Unternehmenskultur – Bei uns zählt Ihre Persönlichkeit mehr als ein strenger Dresscode 😊
  • Tolles Team – Wir kommunizieren auf Augenhöhe über alle Positionen hinweg

ARE YOU THE ONE?

Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Wenn Ihr Lebenslauf zu unserer Stelle passt, möchten wir Sie lieber in einem Gespräch kennenlernen.

 

Weitere Informationen

Wir wollen uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen – unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status.

 

Sie haben eine Behinderung und möchten gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

 

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt engagieren wir uns für ein vorurteilsfreies und vielfältiges Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit. Obwohl wir noch nicht vollständig barrierefrei sind, arbeiten wir jeden Tag daran, uns für Sie zu verbessern. Lassen Sie uns gemeinsam Barrieren überwinden und an individuellen Lösungen arbeiten, die zu Ihnen passen.

 

Kontakt

Bitte bewerben Sie sich online. Nóra Mucs-KónyiHuman Resources - RecruitingBei Fragen zu der Stelle oder zu unserem Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie mich gerne unter: hrservicessce@tkelevator.com

 

Job-Details

Veröffentlichungsdatum:08.12.2025
Erfahrungslevel:Weitere
Befristung:Befristet, Teilzeit
Arbeitsweise:vor Ort
Einsatzbereich:Personal
Branche:Maschinenbau und Urbane Mobilität
Stellennummer:DE_204074_ET-A02551

Bewerbungsfrist: so lange die Stelle auf unserer Karriereseite aufgeführt ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (m/w/d). Los geht’s, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Unaufgeforderte Einsendungen von Personalvermittlungsagenturen und Dritten

TK Elevator akzeptiert keine Kandidatenprofile, Bewerbungen oder Lebensläufe von Personalvermittlungen, Headhuntern oder anderen Dritten, sofern nicht im Vorfeld eine schriftliche Vereinbarung mit einem oder einer autorisierten Vertreter*in von TK Elevator getroffen wurde.

Benefits

Gesundheit und Sicherheit

Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.

Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.

Altersvorsorge

Wir unterstützen Sie individuell mit verschiedenen Modellen.

Wir unterstützen Sie individuell mit verschiedenen Modellen.

Zusammenhalt

Kollegialität ist uns enorm wichtig - wir begegnen jedem mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.

Kollegialität ist uns enorm wichtig - wir begegnen jedem mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.

Weiterbildung

Sie entwickeln sich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.

Sie entwickeln sich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.

Vergütung

Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.

Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.

Vielfalt

Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.

Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.

Familie & Beruf

Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.

Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.

Gestaltungsfreiheit

Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Sie neue Lösungen ausprobieren können.

Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Sie neue Lösungen ausprobieren können.

Flexibilität

Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.

Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.

Nachhaltigkeit

Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.

Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.

Onboarding

Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.

Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.

Qui nous sommes

Avec des clients dans plus de 100 pays servis par plus de 50 000 employés, TK Elevator a réalisé un chiffre d'affaires d'environ 9,3 milliards d'euros au cours de l'exercice 2022/2023. Nous assurons des niveaux élevés de service à la clientèle à l'échelle mondiale depuis notre vaste réseau d'environ 1 000 sites. Au cours des dernières décennies, TK Elevator s'est imposé comme l'une des principales entreprises d'ascenseurs au monde et est devenu indépendant après sa séparation du groupe thyssenkrupp en août 2020. Le secteur d'activité le plus important de l'entreprise est l'activité de service, fièrement assurée par environ 25 000 techniciens de service. Le portefeuille de produits va des ascenseurs standardisés pour les immeubles résidentiels de faible hauteur aux solutions hautement personnalisées pour les gratte-ciel. En outre, il couvre les escaliers mécaniques, les trottoirs roulants, les passerelles d'embarquement des passagers et les ascenseurs d'escalier et de plate-forme. Les solutions intégrées basées sur le cloud, telles que la plateforme MAX, offrent des services améliorés. Avec ces offres numériques, il n'y a plus de limites à la mobilité urbaine. TKE - aller au-delà.

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Diversity, Equity & Inclusion

Chez TK Elevator, nous comprenons, respectons et apprécions le fait que chaque personne est différente. Nous respectons chacun en tant qu'individu. Nous sommes convaincus que si nos employés apportent leur moi authentique au travail et que nous les reconnaissons comme tels, nous favoriserons une culture d'égalité des chances, de confiance mutuelle et de respect. Chez TK Elevator, nous voulons faire nôtre la diversité et nous accueillons tout le monde, indépendamment de l'ethnie, de la nationalité, du sexe ou de l'expression sexuelle, de l'âge, de l'origine sociale, de la religion ou des convictions, de l'orientation sexuelle, du handicap, de la situation familiale ou de toute autre caractéristique ou statut protégé par la loi.

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