Reparatiemonteur Roltrappen regio Rotterdam

Reparatiemonteur Roltrappen regio Rotterdam

TK Elevator Netherlands BVCapelle aan den IJssel, South Holland, Netherlands

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The Company

Wie zijn wij 

TK Elevator Netherlands BV behoort met op dit moment circa 260 medewerkers tot de grotere liftbedrijven in Nederland en installeert, onderhoudt, en repareert liften, roltrappen en automatische deuren van uiteenlopende aard en omvang. TK Elevator Netherlands B.V. is op weg om de beste serviceorganisatie voor liften, roltrappen en automatische deuren in Nederland te worden. 

What we expect

Zie jij het als een uitdaging om verschillende reparaties uit te voeren bij onze klanten aan verschillende roltrappen? Ben jij mechanisch sterk en weet jij hier veel van af? Wil jij voornamelijk in de Randstad (Rotterdam, Utrecht Amsterdam) werken? Dan zoeken wij jou!


Jouw baan

Als reparatiemonteur ga jij met je collega’s reparaties uitvoeren aan roltrappen. Samen met je collega’s kom je in actie als de klus voor de afdeling service te complex wordt om op te lossen. Je zal bezig zijn met het repareren en moderniseren van onderdelen van de roltrap. Dit varieert van een tredenketting vervangen of het vervangen van de gehele leuningband, tot aan elektrische modificaties of energiebesparende maatregelen. De ideale combi  tussen mechanisch en elektrisch werken. De klus wordt goed voorbereid in samenwerking met de planning, zodat je samen met je collega’s goed aan de slag kan. Daar hoort ook het bijhouden van je eigen voorraad, controleren van geleverde onderdelen op een project en je gereedschappen in je bus goed in orde houden.

 

In de baan als reparatiemonteur kom je op veel verschillende plekken en zal je diverse reparatieklussen meemaken. Geen dag is het zelfde en daardoor zeer uitdagend, zeker als je van sleutelen houdt!

Who we are looking for

Wie ben jij?

  • MBO werk en denkniveau;

  • Teamspeler;

  • In het bezit van een rijbewijs B;

  • Veilig werken staat bij jou voorop;

  • Goede beheersing van de Nederlandse taal.

What we offer

Wat bieden wij

  • Een salaris tussen de €3300,- à €4500,- bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring;

  • Een telefoon en tablet van de zaak;

  • Een busje van de zaak voor alle gereedschappen en onderdelen;

  • 41 vrijedagen;

  • Een winstuitkering van 4% van het jaar salaris;

  • Opleidingsmogelijkheden en behalen van certificaten.  

Contact

Interesse

Bel, app of mail naar Noortje Witte via 06-29101650 of stuur een mail naar recruitment.tkenl@tkelevator.com.

Job details

Posting date:2024/12/31
Experience level:Career starters (0-2 years)
Type of contract:Temporary, Full time
Work mode:On Site
Job field:Customer Services
Industry:Engineering & urban mobility
Job number:JPT_ALL01139

Application deadline: as long as the job is listed on our career page, we are looking for suitable candidates (all genders welcome). We are looking forward to receiving your application.

Benefits

Health and Safety

Highest standards and a wide range of health promotion and healthcare activities.

Highest standards and a wide range of health promotion and healthcare activities.

Pension

We have various financial models to give you individual support.

We have various financial models to give you individual support.

Collaboration

Collegiality is of huge importance – we treat everyone with respect and appreciation.

Collegiality is of huge importance – we treat everyone with respect and appreciation.

Development

Training and education programs to help you develop professionally and personally.

Training and education programs to help you develop professionally and personally.

Compensation and benefits

Fair working conditions and competitive pay are an important basis for us.

Fair working conditions and competitive pay are an important basis for us.

Diversity

We promote an open and tolerant work culture.

We promote an open and tolerant work culture.

Work Life Balance

We guarantee regular working hours to support work-life balance.

We guarantee regular working hours to support work-life balance.

Creative leeway

We offer a work environment in which you can try out new solutions in a no blame culture.

We offer a work environment in which you can try out new solutions in a no blame culture.

Vacation and paid time off

Paid vacation, sick leave and personal days.

Paid vacation, sick leave and personal days.

Sustainability

We act with responsibility and environmental awareness.

We act with responsibility and environmental awareness.

Onboarding

Individual and personal support to help you get started in your new job.

Individual and personal support to help you get started in your new job.

Wer wir sind

Mit Kunden in über 100 Ländern, die von mehr als 50.000 Mitarbeitenden betreut werden, erzielte TK Elevator im Geschäftsjahr 2022/2023 einen Umsatz von ca. 9 Mrd. €. Wir gewährleisten rund um den Globus ein hohes Maß an Kundenservice durch unser umfangreiches Netzwerk mit weltweit rund 1.000 Standorten. TK Elevator hat sich in den letzten Jahrzehnten als eines der führenden Aufzugsunternehmen der Welt etabliert und ist nach Abspaltung vom thyssenkrupp Konzern im August 2020 eigenständig. Den wichtigsten Geschäftsbereich des Unternehmens bildet das durch rund 25.000 Techniker repräsentierte Servicegeschäft. Das Produktportfolio reicht von standardisierten Aufzügen für kleinere Wohngebäude bis hin zu individuell angepassten Lösungen für Wolkenkratzer. Darüber hinaus bieten wir Fahrtreppen, Fahrsteige, Fluggastbrücken sowie Treppen- und Plattformlifte an. Integrierte Cloud-basierte Lösungen, wie beispielsweise unsere MAX Plattform, erweitern unser Dienstleistungsportfolio. Mit diesen digitalen Angeboten sind der urbanen Mobilität keine Grenzen mehr gesetzt. TKE – move beyond.

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Diversity, Equity & Inclusion

Bei TK Elevator verstehen, respektieren und schätzen wir, dass jeder Mensch anders ist. Wir achten jeden als Individuum. Wir sind davon überzeugt, dass wir eine Kultur der Chancengleichheit, des gegenseitigen Vertrauens und des Respekts fördern, wenn unsere Mitarbeiter ihr authentisches Selbst zur Arbeit mitbringen und wir sie als solche anerkennen. Bei TK Elevator wollen wir uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen - unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status.

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