Requirements Ingenieur für Sicherheitssysteme (m/w/d)

Requirements Ingenieur für Sicherheitssysteme (m/w/d)

TK Elevator Innovation & Operations GmbHFilderstadt, Baden-Württemberg, Deutschland

Das Unternehmen

Städte zu den lebenswertesten Orten weltweit zu machen – das ist unser Bestreben. Dabei treiben wir eine Industrie voran, die täglich mehr als eine Milliarde Menschen bewegt. Wir verändern unser Geschäft, indem wir unsere Branche ständig neu erfinden, uns selbst herausfordern und die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern intensivieren. Wir setzen auf unsere einzigartigen Ingenieursfähigkeiten, um bereits existierende Produkte zu optimieren und neue zu kreieren. Zudem finden wir kundenorientierte Lösungen, die auf echte Mobilitätsbedürfnisse angepasst sind.

Der MULTI ist der erste seillose Aufzug der Welt befördert mehrere Kabinen in einem einzigen Schacht – und zwar in vertikaler und horizontaler Richtung. MULTI schafft unbegrenzte, neue Möglichkeiten, wie wir Städte in Zukunft bauen.

Was wir bieten

  • Sie erheben, analysieren und spezifizieren Anforderungen für ein Sicherheitssystem unter Berücksichtigung der IEC 61508 Norm
  • Sie stellen sicher, dass alle Anforderungen sicherheitsrelevant und normkonform umgesetzt werden
  • Sie wenden MBSE-Methoden und -Tools an, um Sicherheitsanforderungen zu modellieren und zu validieren
  • Dabei arbeiten sie eng mit Sicherheitsingenieuren zusammen, um Sicherheitsstandards und -prozesse zu etablieren und sicherzustellen, dass diese eingehalten werden
  • Sie unterstützen bei der Erstellung und Pflege von sicherheitsrelevanten Anforderungsdokumentationen und -modellen.
  • Sie führen Sicherheitsanforderungsreviews und -validierungen mit internen und externen Stakeholdern durch

Wen wir suchen

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Ingenieurwesen, Sicherheitstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Erstellung und Verwaltung von Anforderungen für sicherheitskritische Systeme
  • Sie bringen fundierte Kenntnisse der IEC 61508 Norm und deren Anwendung in Projekten mit
  • Sie haben Erfahrung mit MBSE-Methoden und -Tools (z.B. SysML, UML) und deren Anwendung in sicherheits­relevanten Kontexten
  • Sie zeichnen sich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz insbesondere im Hinblick auf Sicherheitsanforderungen aus
  • Sie haben Erfahrungen in der Entwicklung von Sicherheitssystemen - idealerweise in der Industrie - gesammelt
  • Zertifikate im Bereich Requirements Engineering und funktionale Sicherheit (z.B. IREB CPRE, TÜV Functional Safety Engineer) sind wünschenswert
  • Kenntnisse über agile Entwicklungsansätze und Tools wie Jira in sicherheitskritischen Projekten sind wünschenswert
  • Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise aus
  • Sie kommunizieren überzeugend und sind ein Teamplayer
  • Gute Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden ihr Profil ab

Was uns ausmacht

  • Sicherheit, Gesundheit & Work-Life-Balance: Die höchsten Standards für Arbeitssicherheit, ein breites Angebot an Gesundheitsförderung und präventiven Gesundheitsprogrammen sowie geregelte, aber flexible Arbeitszeiten.
  • Vergütung & Altersvorsorge: Faire Arbeitsbedingungen, wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Grundlage und individuelle Unterstützung bei Altersvorsorgemodellen mit verschiedenen Optionen.
  • Zusammenhalt & Vielfalt: Kollegialität ist uns sehr wichtig – wir behandeln alle mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung und fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.
  • Freiraum & Flexibilität: Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, Homeoffice-Angeboten und Möglichkeiten für verschiedene Auszeiten.
  • Weiterbildung: Individuelle und personalisierte Angebote zum Einstieg in den Beruf sowie Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen für deine berufliche und persönliche Entwicklung.
  • Nachhaltigkeit: Wir handeln verantwortungsbewusst und umweltbewusst.
  • Faire Vergütung & Zukunftssicherheit: Profitiere von einem transparenten Gehalt nach dem Metall- und Elektrotarifvertrag Nordwürttemberg-Nordbaden, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tariflich geregelten Sonderzahlungen. Zusätzlich: ein Zuschuss zur Altersvorsorge und attraktive Rentenmodelle für deine finanzielle Sicherheit.
  • Entwicklung mit Vision: Entfalte dein volles Potenzial durch den Zugang zu interessanten Weiterbildungsmöglichkeiten, E-Learning und exklusiven Talentprogrammen.

Weitere Informationen

Bei TK Elevator wollen wir uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen – unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status.

Sie haben eine Behinderung und möchten gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt engagiert sich TK Elevator für ein vorurteilsfreies und vielfältiges Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit. Obwohl wir noch nicht vollständig barrierefrei sind, arbeiten wir jeden Tag daran, uns für Sie zu verbessern. Lassen Sie uns gemeinsam Barrieren überwinden und an individuellen Lösungen arbeiten, die zu Ihnen passen.

Kontakt

Bitte bewerben Sie sich online unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung.

Talent Acquisition

Uwe Hüsken

Job-Details

Veröffentlichungsdatum:31.01.2025
Einstiegslevel:Berufserfahrene
Vertragsart:Unbefristet, Vollzeit
Arbeitsmodus:Teilweise Home Office
Einsatzbereich:Forschung, Entwicklung und Innovation
Branche:Maschinenbau und Urbane Mobilität
Stellennummer:DE_ET-EG01136

Bewerbungsfrist: so lange die Stelle auf unserer Karriereseite aufgeführt ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (m/w/d). Los geht’s, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Benefits

Gesundheit und Sicherheit

Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.

Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.

Altersvorsorge

Wir unterstützen Sie individuell mit verschiedenen Modellen.

Wir unterstützen Sie individuell mit verschiedenen Modellen.

Zusammenhalt

Kollegialität ist uns enorm wichtig - wir begegnen jedem mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.

Kollegialität ist uns enorm wichtig - wir begegnen jedem mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.

Weiterbildung

Sie entwickeln sich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.

Sie entwickeln sich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.

Vergütung

Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.

Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.

Vielfalt

Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.

Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.

Familie & Beruf

Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.

Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten.

Gestaltungsfreiheit

Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Sie neue Lösungen ausprobieren können.

Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Sie neue Lösungen ausprobieren können.

Flexibilität

Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.

Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.

Nachhaltigkeit

Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.

Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.

Onboarding

Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.

Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.

Wer wir sind

Mit Kunden in über 100 Ländern, die von mehr als 50.000 Mitarbeitenden betreut werden, erzielte TK Elevator im Geschäftsjahr 2022/2023 einen Umsatz von ca. 9 Mrd. €. Wir gewährleisten rund um den Globus ein hohes Maß an Kundenservice durch unser umfangreiches Netzwerk mit weltweit rund 1.000 Standorten. TK Elevator hat sich in den letzten Jahrzehnten als eines der führenden Aufzugsunternehmen der Welt etabliert und ist nach Abspaltung vom thyssenkrupp Konzern im August 2020 eigenständig. Den wichtigsten Geschäftsbereich des Unternehmens bildet das durch rund 25.000 Techniker repräsentierte Servicegeschäft. Das Produktportfolio reicht von standardisierten Aufzügen für kleinere Wohngebäude bis hin zu individuell angepassten Lösungen für Wolkenkratzer. Darüber hinaus bieten wir Fahrtreppen, Fahrsteige, Fluggastbrücken sowie Treppen- und Plattformlifte an. Integrierte Cloud-basierte Lösungen, wie beispielsweise unsere MAX Plattform, erweitern unser Dienstleistungsportfolio. Mit diesen digitalen Angeboten sind der urbanen Mobilität keine Grenzen mehr gesetzt. TKE – move beyond.

Mehr erfahren

Diversity, Equity & Inclusion

Bei TK Elevator verstehen, respektieren und schätzen wir, dass jeder Mensch anders ist. Wir achten jeden als Individuum. Wir sind davon überzeugt, dass wir eine Kultur der Chancengleichheit, des gegenseitigen Vertrauens und des Respekts fördern, wenn unsere Mitarbeiter ihr authentisches Selbst zur Arbeit mitbringen und wir sie als solche anerkennen. Bei TK Elevator wollen wir uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen - unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status.

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