Beca RRHH - Selección de Personal (M/F/D)
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Beca RRHH - Selección de Personal (M/​F/​D)

TK ELEVADORES ESPAÑA, SLUMadrid, España

Quiénes somos

Presentes en España 1984, somos una de las compañías líderes en el mercado nacional de elevación. Contamos con más 70 oficinas y un equipo humano formado por más de 2.700 profesionales. 

Atendemos proyectos de movilidad urbana durante todo su ciclo de vida.

Qué esperamos

Únete a nuestro equipo como estudiante en prácticas y sé parte de una experiencia enriquecedora en el área de Selección de Personal de nuestra empresa.

Te ofrecemos la oportunidad de aprender y colaborar junto a un equipo apasionado, que se enfrenta a desafíos emocionantes y contribuye al crecimiento de TK Elevadores.

¿Qué harás?

  1. Apoyo al equipo de Selección de Personal.
  2. Publicación de ofertas mediante portales de empleo.
  3. Gestión de procesos de selección de personal, desde la criba curricular hasta la preselección de candidatos/as y realización de entrevistas.
  4. Coordinación de dichas entrevistas con las áreas responsables.
  5. Gestión documental de los procesos de selección.
  6. Seguimiento de los convenios de colaboración con empresas y entidades educativas.
  7. Preparación de los anexos específicos para cada alumno en prácticas, y coordinación con los departamentos pertinentes para su firma.
  8. Actuar como enlace entre la empresa, los alumnos y las instituciones educativas.

A quién buscamos

¿Te apasiona el departamento de Recursos Humanos y quieres aprender dentro del área de Selección? ¿Quieres participar activamente identificando oportunidades de mejora y ayudarnos a optimizar nuestros procesos aportando tus ideas innovadoras?

Si además, estás estudiando el Grado de Psicología o Máster de Recursos Humanos, manejas aplicaciones ofimáticas (paquete Office), y posees una alta capacidad de organización y gestión del tiempo, esta beca puede ser una gran oportunidad para poder poner en práctica los conocimientos adquiridos durante tu formación.

Se valorará positivamente el buen nivel de inglés.

Buscamos una persona altamente motivada y con ganas de aprender.

Imprescindible poder firmar un convenio de prácticas con el centro de formación.

Qué ofrecemos

Beca remunerada, en función del las horas realizadas.

Horario de mañana. Duración mínima de las prácticas 6 meses, ideal 1 año.

 

Información adicional

Valoramos la diversidad y, por lo tanto, damos la bienvenida a todas las solicitudes, independientemente del género, la nacionalidad, el origen étnico o social, la religión/ideología, la discapacidad, la edad o la orientación e identidad sexual.

Dada la misma elegibilidad y calificación, los candidatos con discapacidad serán considerados preferentemente.

Somos firmantes del Charter de la Diversidad y la revista Forbes nos sitúa entre las 100 mejores empresas para trabajar en España.

¡Únete hoy a TKE y envíanos tu CV!

Detalles del puesto

Fecha de publicación:22/05/2025
Nivel de experiencia:Beca/Prácticas
Contract limitation:Temporal, Medio tiempo
Modalidad de Trabajo:Híbrido
Grupo de Cargos:Recursos Humanos
Industria:Ingeniería y Movilidad Urbana
Número de trabajo:ES_ET_EA_IBA_TKE00634

Plazo de presentación de solicitudes: mientras el puesto aparezca en nuestra página de empleo, buscamos candidatos adecuados (todos los géneros son bienvenidos). Estamos deseando recibir su solicitud.

Beneficios

Salud y seguridad

Los más altos estándares y una amplia gama de actividades de promoción de la salud y atención sanitaria.

Los más altos estándares y una amplia gama de actividades de promoción de la salud y atención sanitaria.

Colaboración

El compañerismo es de enorme importancia, tratamos a todos con respeto y aprecio.

El compañerismo es de enorme importancia, tratamos a todos con respeto y aprecio.

Desarrollo

Programas de formación y capacitación para apoyarte en tu desarrollo profesional y personal.

Programas de formación y capacitación para apoyarte en tu desarrollo profesional y personal.

Remuneración y beneficios

Unas condiciones de trabajo justas y una remuneración competitiva son una base importante para nosotros.

Unas condiciones de trabajo justas y una remuneración competitiva son una base importante para nosotros.

Diversidad

Promovemos una cultura de trabajo abierta y tolerante.

Promovemos una cultura de trabajo abierta y tolerante.

Equilibrio entre vida y trabajo

Garantizamos un horario de trabajo flexible para favorecer el equilibrio y conciliación entre vida y trabajo.

Garantizamos un horario de trabajo flexible para favorecer el equilibrio y conciliación entre vida y trabajo.

Libertad creativa

Ofrecemos un entorno de trabajo en el que se pueden probar nuevas soluciones en una cultura de no culpabilidad.

Ofrecemos un entorno de trabajo en el que se pueden probar nuevas soluciones en una cultura de no culpabilidad.

Vacaciones y tiempo libre

Vacaciones pagadas, bajas por enfermedad y días personales.

Vacaciones pagadas, bajas por enfermedad y días personales.

Sostenibilidad

Actuamos con responsabilidad y conciencia medioambiental.

Actuamos con responsabilidad y conciencia medioambiental.

Incorporación

Acompañamiento individual y personal para ayudarte a empezar en su nuevo trabajo

Acompañamiento individual y personal para ayudarte a empezar en su nuevo trabajo

Retribución flexible

Contamos con un atractivo programa de retribución flexible que contempla determinados servicios pensados para cubrir las necesidades del empleado y de su familia, tales como seguro de salud o guardería.

Contamos con un atractivo programa de retribución flexible que contempla determinados servicios pensados para cubrir las necesidades del empleado y de su familia, tales como seguro de salud o guardería.

我们是谁

TK 电梯的客户遍布 100 多个国家,拥有 50,000 多名员工,2022/2023 财年的销售额约为 90 亿欧元。1,000个分支机构组成的广泛网络,确保我們在全球各地提供高水平的客户服务。在过去的数十年里,蒂升电梯已经成为世界最领先的电梯公司之一,于2020年8月从蒂森克虏伯集团分离并成为独立公司。维保服务是公司最重要的业务线,在全球范围内,我们有约25,000名维保技术人员为客户提供自豪的专业服务。我们的产品组合范围从低层住宅楼的标准化电梯涵盖到摩天大楼的高度定制化解决方案。此外,蒂升电梯还提供包括自动扶梯、自动人行步道、旅客登机桥和座椅电梯等多种产品。利用现有云端的数字化综合解决方案,如MAX平台,为客户提供更及时和更便捷的服务。凭借数字化电梯产品,让城市交通畅行无阻,不再有任何限制。TKE – move beyond.

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Diversity, Equity & Inclusion

在TK Elevator,我们理解、尊重并欣赏每个人都是不同的。我们尊重每个人的个性。我们相信,当我们的员工把真实的自我带到工作中,并且我们承认他们的真实自我时,我们就会培养一种机会平等、相互信任和尊重的文化。在TK Elevator,我们拥抱多样性,欢迎每一个人的加入——无论种族、国籍、性别或性别表达、年龄、社会背景、宗教或信仰、性取向、残疾、婚姻状况或任何其他受法律保护的特征或状态。

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